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A prevenção às drogas no mundo do trabalho no Brasil e no Cone Sul

Discurso de abertura do Seminário Internacional Cone Sul - Prevenção às drogas no mundo do trabalho, no dia 09/07/2004

· Excelentíssimo Sr. Secretário Nacional Antidrogas, General Paulo Roberto Uchôa.

· Excelentíssimo Sr. Superintendente Regional do SESI do Rio Grande do Sul, Edison Danilo Lisboa.

· Excelentíssimo Secretária Geral da Junta Nacional de Drogas do Uruguai, Dra. Raquel Magri.

· Excelentíssimo Sr. Representante da SEDRONAR, da Argentina, Wilburn Grimson.

· Sra. Gerente da Unidade Estratégia de Desenvolvimento Humano do SESI do Rio Grande do Sul, Leda Ribeiro Pereira.

· Prezados representantes da SODECAR, da Empresa Portuária Valparaíso, da ANDE e do Curtume Branáa, nossos novos parceiros na prevenção das drogas no mundo do trabalho.

· Prezados representantes das empresas RANDON, STEMAC, SEMAE e WEATHERFORD, que serão homenageadas nesta tarde.

É com muita satisfação que estamos reunidos aqui hoje para debater a prevenção das drogas no mundo do trabalho e premiar um grupo de empresas com o selo “Aqui se Pratica Prevenção”, concedido pelo SESI do Rio Grande do Sul. Numa sociedade globalizada e competitiva, cada vez mais voltada para a produção de bens e riquezas materiais, é gratificante constatar a dedicação do setor privado à prevenção às drogas no ambiente laboral. Sem dúvidas, é uma iniciativa que deve ser incentivada e premiada.

O uso de drogas no ambiente de trabalho é apenas uma faceta de um problema global. Os dados mais recentes do UNODC (Escritório das Nações Unidas contra Drogas e Crime) revelam que 185 milhões de pessoas consomem drogas ilícitas no mundo. Isso representa 4,7% da população mundial acima entre 15 anos de idade. Em relação às drogas lícitas, sabemos que o consumo de tabaco atinge 30% da população global acima de 15 anos, e que o uso de bebidas alcoólicas chega a 60% dessa mesma população.

Além de prejudicar a saúde dos indivíduos, o consumo dessas substâncias afeta diretamente a competitividade das empresas, assim como a produtividade dos trabalhadores. Os custos das empresas aumentam por causa do uso abusivo de drogas. Basta lembrar que, segundo a Organização Internacional do Trabalho, 40% dos acidentes de trabalho ocorridos nas empresas estão relacionados com o uso de álcool.

As drogas ilícitas geram problemas adicionais que afetam profundamente os indivíduos e a sociedade. De um lado, elas comprometem a saúde, o modo de vida e a segurança dos indivíduos. De outro lado, a relação entre as drogas ilícitas e as atividades do crime organizado (como corrupção e lavagem de dinheiro) geram conflitos para toda a comunidade, enfraquecem os governos e afetam negativamente o desenvolvimento econômico e social das nações.

Este diagnóstico não é uma exclusividade dos países em desenvolvimento. O fenômeno das drogas é global e desconhece as fronteiras entre os países. Sua natureza transnacional coloca-o em um patamar além da capacidade de enfrentamento de um único país, seja ele rico ou pobre.

A dimensão transnacional do problema das drogas tem sido cada vez mais compreendida e traduzida em um sistema de cooperação internacional altamente sofisticado. O UNODC tem exercido um papel fundamental neste processo.

Em 1998, durante uma assembléia especial da ONU para discutir o fenômeno das drogas, os países membros concordaram em enfrentar problema com “responsabilidade compartilhada”, o que significa uma atuação conjunta de todas as nações, sejam elas produtoras, de trânsito ou consumidoras de drogas. Também concordaram que o problema deve ser abordado de forma balanceada, garantindo a mesma importância para as medidas de prevenção e controle. A Declaração do Milênio, assinada recentemente no âmbito da assembléia geral da ONU, confirma os compromissos assumidos em 1998.

A prevenção ao uso de drogas no ambiente de trabalho é uma resposta clara a esses compromissos. Estudos internacionais mostram que os locais de trabalho possuem vantagens comparativas para a aplicação de programas preventivos ao consumo de drogas. Indivíduos com problemas de dependência química tendem a abandonar a família e os amigos e a preservar o emprego, pois precisam dele para conseguir o dinheiro necessário à manutenção do consumo do álcool e de outras drogas.

Programas de prevenção voltados para funcionários de uma empresa conseguem atingir as diferentes faixas etárias naquela população. Esta audiência pode ser considerada cativa, com a vantagem adicional de repassar as informações recebidas para seus familiares e amigos. Além disso, a efetividade do ambiente de trabalho se potencializa quando a manutenção do emprego se transforma num forte incentivo para superar a dependência química.

O ambiente de trabalho nas fábricas, indústrias e escritórios são uma via efetiva para a aplicação de programas preventivos ao consumo de drogas. Seus objetivos não se resumem aos trabalhadores, mas também às suas famílias e aos seus locais de convívio cotidiano. É importante lembrar que nenhum ambiente de trabalho está imune à dependência química, pois ele espelha, com precisão, a ocorrência do problema na comunidade.

Podemos dizer, sem falsa modéstia, que o Brasil e os países do Cone Sul estão enfrentando o uso de drogas no ambiente de trabalho de forma moderna e eficiente. E o UNODC se orgulha de estar participando desse esforço por meio de uma bem-sucedida parceria com o Serviço Social da Indústria (SESI) do Rio Grande do Sul e com os países do Cone Sul aqui presentes: Argentina, Chile, Paraguai e Uruguai.

No Brasil, nossa parceria começou em 1995, por meio do Projeto de Prevenção ao Uso de Drogas no Trabalho e na Família. Formatado a partir de modelos testados e aprovados pelo Sistema ONU em países da América Latina, Europa, África e Ásia, a versão brasileira do projeto já envolve cerca 73 médias e grandes empresas instaladas no Rio Grande do Sul, além de seis escolas.

Essas empresas investiram entre US$ 20 mil e US$ 30 mil por um período de 18 meses, beneficiando aproximadamente 65 mil profissionais e cerca de seis mil alunos. Avaliação realizada nas primeiras 30 empresas participantes revela o sucesso dessa iniciativa, que recentemente recebeu o certificado de qualidade ISO 9001.

Os resultados do projeto são positivos para os empregados e empregadores. A qualidade de vida do trabalhador melhorou:

Agora, essa experiência já está sendo implementada no Cone Sul, mostrando como uma parceria triangular entre Nações Unidas, agências nacionais antidrogas dos países da região e iniciativa privada pode ser bem-sucedida para prevenir as drogas no ambiente de trabalho.

Como disse anteriormente, a prevenção às drogas no mundo do trabalho está em linha com sistema multilateral de controle de drogas desenvolvido nas últimas décadas, e que representa um capital político importante para a comunidade internacional. A idéia de responsabilidade social permeia todo este sistema, e as empresas envolvidas neste projeto estão agindo de acordo com este conceito, pois melhoram a qualidade de vida dos seus funcionários.

Adicionalmente, elas se beneficiam com o aumento da produtividade. Este projeto permite a mudança de paradigmas ao aliar qualidade de vida com aumento de competitividade. O aperfeiçoamento das condições de trabalho dos empregados promove o desenvolvimento social, pois a qualidade de vida se reflete no ambiente laboral. E os empresários que melhoram o cotidiano dos trabalhadores desenvolvem a comunidade ontem atuam, construindo para suas empresas uma imagem mais adequada à sociedade contemporânea.

Sendo assim, quero concluir parabenizando o SESI e as empresas participantes do nosso projeto de prevenção às drogas no mundo laboral pelo excelente trabalho desempenhado até agora. Também quero ressaltar o relevante apoio que estamos recebendo da Secretaria Nacional Antidrogas (SENAD) do Brasil, da Secretaría de Programación para la Prevención de la Drogadicción y la Lucha contra el Narcotráfico (SEDRONAR), da Argentina, do Consejo Nacional para el Control de Estupefacientes (CONACE), do Chile, da Secretaría Nacional Antidrogas (SENAD), do Paraguai, e da Junta Nacional de Drogas (JND), do Uruguai.

Já com a certeza de que repetiremos no Cone Sul os excelentes resultados alcançados no Brasil, encerro minhas palavras desejando a todos um excelente seminário. Muito obrigado.

Giovanni Quaglia é o representante regional do Escritório das Nações Unidas contra Drogas e Crime (UNODC) para o Brasil e o Cone Sul (Argentina, Chile, Paraguai e Uruguai). Antes, foi Chefe das Operações na sede do UNODC, em Viena, e representante do mesmo escritório no Paquistão, Afeganistão, Irã, Brasil e Bolívia.